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Rund 80 Inklusionsunternehmen schaffen in Baden-Württemberg schon heute etwa 2.000 Arbeitsplätze für Menschen mit Behinderung. Die Hotellerie bietet hier große Potenziale. In einer fundierten Infobroschüre stellt der Kommunalverband für Jugend und Soziales (KVJS) die Idee inklusiver Boardinghäuser vor und möchte damit mögliche Betreiber und Investoren gewinnen.